이멜트의 11개 리더십 원칙
l 다른 사람을 앞세우고, 그들의 장점을 보라
l 끊임없이 단순화하라
l 넓고 깊게 그리고 전후좌우 정황까지 파악하라
l 직원들과 목표 공유, 성과 보상에 시간을 써라
l 끊임없이 학습하고 남을 가르치는 법을 배워라
l 자기 고유의 리더십 스타일을 만들어라
l 부하들이 스스로 움직일 수 있는 여지를 두라
l 세세한 내용을 부하에게 물어보는 걸 주저하지 마라
l 부하 말을 경청하라. 모든 걸 다 이야기하지 마라
l 공정함과 평등함의 차이를 정확히 파악하라
l 성실함을 스스로 실천하고 부하에게 요구하라.
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